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AKTUELL: Mindful Leadership Konferenz 2019

Mindfulness – die Schlüsselkompetenz für erfolgreiche Führung und Zusammenarbeit

07./08.März 2019 |mit Trainingsworkshop am 09. März 2019

Führung und Zusammenarbeit wird in vielen Situationen durch Routinen und Automatismen bestimmt. Die Konferenz stellt eine Fähigkeit des Menschen in den Mittelpunkt, die darüber entscheidet, welche Qualität das Handeln hat. Wie verändern sich Organisationen, wenn nicht Unachtsamkeit und Gedankenlosigkeit das Verhalten der Menschen bestimmt, sondern Mindfulness? Die Mindful Leadership Konferenz 2019 beschäftit sich mit der Fragestellung, wie innovative Wege für erfolgreiche Führung und Zusammenarbeit in der Zukunft aussehen werden und welche Voraussetzungen dafür geschaffen werden müssen z.B. Warum Wirtschaft und Gesellschaft neue Werte und Tugenden brauchen, warum Mindfulness für den kompetenten Umgang mit Konflikten unerlässlich ist. Wie Mindfulness für die Auseinandersetzung mit sich selbst wichtig ist und in Organisationen kulturprägend sein kann. Außerdem wird beleuchtet, was Mindlessness in Organisationen kostet und wie Mindfulness zum Erfolg von Organisationen beitragen kann. Sie lernen, wie Mindfulness situative Führung in agilen Organisationen ermöglicht und was Trainings in diesem Bereich in der Organisation bewirken.

Inhalte

  • Vortrag von Prof. Dr. Julian Nida-Rümelin: Neue Werte braucht das Land!
  • Übungen zur Entwicklung von Mindfulness
  • Selbstführung durch Mindfulness – eine hilfreiche Methode
  • Szenische Demonstrationen zur Begegnung auf gleicher Augenhöhe
  • Erfahrungsberichte mit Mindfulness als kulturtransformierende Kraft: Daimler AG, Fraport AG,  Volkswagen AG, u.a.
  • Mindfulness und agile Führung
  • Mindfulness in Meetings – ein radikaler Ansatz zur Kulturtransformation
  • Stand der wissenschaftlichen Forschung zur Wirkung von „Mindfulness-Trainings in Organisationen“
  • Austausch und Vernetzung der Organisationen, die Mindfulness-Trainings

Vorträge:

Neue Werte braucht das Land! – Werte und Tugenden als zentrale Steuerungsgrößen in der Gesellschaft und in Organisationen

Referent: Prof. Dr. Julian Nida-Rümelin (LMU München)

Mindlessness und Mindfulness in Organisationen – Was Organisationen heute brauchen

Referent: Prof. Dr. Marcel Hülsbeck (Universität Witten/Herdecke)

Wie Mindfulness-Training in Organisationen wirkt – Ergebnisse einer umfangreichen Forschungsarbeit mit 25 Organisationen

Referent: Prof. Dr. Niko Kohls (Universität Coburg)

Rollenflexibilität und situative Führung in agilen Organisationen – Mindfulness als Schlüsselkompetenz

Referent: Rudi Ballreich (Trigon Entwicklungsberatung)

Freuen Sie sich auf:

Marktplatz der Initiativen: Open Space

Selbsterforschung, Reflexion und Diskussion

Übungen zur „Selbst-Wahrnehmung“ und „Selbst-Steuerung“

Trainingsworkshop:
Mindfulness in Meetings – ein radikaler Ansatz zur Kulturtransformation

am 09. März 2019 | 09:00 – 13:00 Uhr | Leitung: Rudi Ballreich

Das komplette Programm wird in Kürze veröffentlicht.

Was Sie auf der Konferenz erwartet

Mindfulness- die Schlüsselkompetenz für erfolgreiche Führung und Zusammenarbeit

Warum Wirtschaft und Gesellschaft neue Werte und Tugenden brauchen!

 Warum Mindfulness für den kompetenten Umgang mit Konflikten unerlässlich ist!

 Wie Mindfulness für die Auseinandersetzung mit sich selbst wichtig ist!

 Wie Mindfulness in Organisationen kulturprägend sein kann!

 Was Mindlessness in Organisationen kostet – und wie Mindfulness zum Erfolg von Organisationen beiträgt!

 Wie Mindfulness situative Führung in agilen Organisationen ermöglicht!

Wie Minfulness-Training in Organisationen wirkt!

 Wie ich Mindfulness trainieren kann!

 Wie ich mich mit anderen vernetzen kann, die in ihrer Organisation Mindfulness entwickeln wollen!

Erfahrungen mit Mindfulness als kulturtransformierende kraft

DAIMLER AG

FRAPORT AG

VOLKSWAGEN AG

Trainingsworkshop

Mindfulness in Meetings – ein radikaler Ansatz zur Kulturtransformation

am 09. März 2019 | 09:00 – 13:00 Uhr

Leitung: Rudi Ballreich

Führung und Zusammenarbeit wird in vielen Situationen durch Routinen und Automatismen bestimmt. Die Konferenz und dieser Workshop stellen eine Fähigkeit des Menschen in den Mittelpunkt, die darüber entscheidet, welche Qualität das Handeln hat. Wie verändern sich Organisationen, wenn nicht Unachtsamkeit und Gedankenlosigkeit das Verhalten der Menschen bestimmt, sondern Mindfulness?

Dieser Workshop ist im Gesamtpreis der Mindful-Leadership-Konferenz enthalten, oder kann als Einzelmodul für 150.-Euro separat gebucht werden. Informationen zur Buchung finden Sie hier: Professional-Campus.de

Veranstaltungsort

Hospitalhof Stuttgart · Evangelisches Bildungszentrum
Büchsenstraße 33
70174 Stuttgart

Tel. 0711 / 20 68-150
Fax: 0711 / 20 68-327
info@hospitalhof.de

UNTER DEM STICHWORT „MINDFUL LEADERSHIP KONFERENZ“ IST EIN ABRUFKONTINGENT
IN FOLGENDEN HOTELS FÜR SIE RESERVIERT:

Hotel Wartburg 

Lange Str. 49
D-70174 Stuttgart
Telefon: +49 (0)711 2045-0
Telefax: +49 (0)711 2045-450

E-Mail: info@hotel-wartburg-stuttgart.de

Preise:

Einzelzimmer: 93,00 € pro Nacht inkl. Frühstück

Maritim Hotel Stuttgart
Seidenstraße 34
70174 Stuttgart
Telefon +49 (0)711 / 942-0
Email: info.stu@maritim.de

Preise vom 21. bis 22. März 2018:

Einzelzimmer: 146,- € pro Nacht inkl. Frühstück

Doppelzimmer: 189,- € pro Nacht inkl. Frühstück

Preise vom 23. bis 24. März 2018:

Einzelzimmer: 131,- € pro Nacht inkl. Frühstück

Doppelzimmer: 174,- € pro Nacht inkl. Frühstück

Hier finden Sie den Link zur direkten Hotelbuchung: Maritim Hotel | Buchung

WEITERE UNTERKÜFTE IN DER NÄHE DES HOSPITALHOF FINDEN SIE HIER:

Unterküfte in der Nähe | Download

Kosten

Teilnahmegebühr mit Trainingsworkshop
850,00 €
Teilnahmegebühr ohne Trainingsworkshop
750,00 €
Nur Trainingsworkshop
150,00 €

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